关于做好2025年二级关工委年度考核工作的通知
各二级关工委:
根据江苏省教育系统关工委《关于印发高等学校关工委优质化建设单位申报审核工作实施方案的通知》(苏教关委〔2025〕8号)及《关于开展南通大学二级“五好”关工委建设合格单位考核的通知》要求,结合校关工委年度工作安排,经研究决定,现组织开展全校二级关工委年度考核及“回头看”工作。具体事项通知如下:
一、考核内容
本次考核以《南通大学二级“五好”关工委建设合格单位考核内容和要求》为主要依据,重点围绕以下方面:
1、推进“五好”关工委建设取得的具体成果和实际成效;
2、参加本年度二级“五好”关工委建设合格单位评审情况;
3、组织参加“读懂中国”“读书征文”等专题教育活动情况;
4、“一院一品”“一院一特”品牌建设工作情况及特色亮点。
二、考核方式
考核采用“单位自查+学校评审”相结合的方式开展:
1、提交工作报告
各二级关工委对照考核内容和要求,全面总结2025年度工作,形成年度工作报告。报告应实事求是、重点突出、数据详实,字数控制在2000字以内,内容包括工作概况、主要成效与亮点、存在问题与改进措施等。二级关工委工作应纳入学院年度党政工作总结。
2、学校组织考核
校关工委成立考核工作组,结合各二级关工委日常工作情况、过程材料及自查报告,进行综合评审,重点考察“五好”关工委建设推进实效。
3、确定考核等次
考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等次。对获得优秀等次的单位予以通报表扬。
4、落实整改提升
针对考核中发现的问题,校关工委将反馈整改意见。各二级关工委须制定整改方案,明确时限,认真落实。考核结果为“不合格”的单位,须向校关工委提交专项整改报告,校关工委将跟踪督导整改情况。
三、材料报送
请各二级关工委于2026年1月10日前完成材料报送工作:
1、纸质材料:年度工作报告(一式两份,加盖学院党委公章),报送至校关工委办公室(启秀校区主教学楼A610)。
2、电子材料:以“XX学院关工委2025年度考核材料”命名,发送至校关工委邮箱:LLM@ntu.edu.cn。
四、工作要求
1、提高认识,认真组织。各二级关工委要高度重视年度考核工作,将其作为总结经验、查找不足、推动工作、提质增效的重要契机,切实加强组织领导,确保考核工作有序开展。
2、实事求是,客观总结。对照考核标准,全面、真实反映工作实绩,既要展示亮点特色,也要直面问题与不足。
3、注重实效,促进发展。以考核促改进,以总结促提升,系统梳理工作经验,建立健全长效机制,推动关心下一代工作持续优质发展,为培养担当民族复兴大任的时代新人作出积极贡献。
附件《南通大学二级关工委2025年度活动开展情况统计表》系省教育系统关工委要求学校上报的数据,也作为本次考核的参考。
南通大学关心下一代工作委员会
2025年12月24日
附件
南通大学二级关工委2025年度
活动开展情况统计表
学院名称:
担任党建组织员的老同志人数/本年度培养入党积极分子人数 | 参与帮困助学的老同志人数/接受帮困助学的学生人数 | 院士回母校、杰出校友回母校活动开展场次/人次数 | 参与“青蓝工程”帮带青年教师的老同志人数/接受帮带的青年教师人数 | 参与“访企拓岗”老同志人数 | 其他有老同志参与活动的人数及活动名称(可单独列表) |
